有些人因為個性特質，容易承受過多工作壓力，但他們並非能力不足，而是責任感過於強烈。對此，《搜狐網》命理專欄分享３個在職場中「奴性」最強的星座，他們責任心強、追求安全感，同時也因為完美主義或難以拒絕他人要求，經常在繁重的工作環境中被動地成為「萬能工具人」，卻可能無法獲得相對應的重視與回報。下載食尚APP，天天免費抽大獎！
魔羯座：責任感成為無形枷鎖
魔羯座以強烈的自制力和使命感聞名，他們對於工作投入程度極高，習慣默默地扛起各種職務，很少表達疲憊，也極少推託責任，內心總是秉持著「只要加倍努力，情況就能改善、更加穩固」的信念。這樣的工作態度使得魔羯座經常成為上司最信賴、最願意委派重任的下屬，縱使心中可能感到委屈，魔羯座仍會選擇忍耐堅持，甚至對自己設定更嚴格的標準。久而久之，這份過度的責任心反而變成束縛，也使他們在團隊中被視為「天經地義」的存在，難以得到真正的理解與正面回應。
處女座：完美主義導致壓力
處女座在工作場所展現的奴性，主要源於對卓越品質的堅持，他們堅持將每項任務執行到最佳狀態，經常主動為團隊填補各種缺失，當工作流程出現錯誤或瑕疵時，處女座總是率先檢討自身表現，甚至主動攬責，深怕個人的疏失會影響整個團隊的成果表現。不過，這種過分的自我苛求容易使他們掉入壓力的惡性循環，也讓某些心機較重的同事將過失推給處女座承擔，當追求完美缺乏適當邊界時，處女座的付出就很容易成為他人操控的工具，壓力持續累積卻無法有效紓解。
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巨蟹座：職場好人難以說不
巨蟹座在工作環境中最難放下的是人情以及人際關係，他們重視團隊和諧、關注人際互動，往往無法狠心拒絕同事的拜託，縱使個人工作量已經飽和，他們依然會選擇妥協配合，經常以「不要緊，讓我來處理」來說服自己接受更多任務。這種貼心與包容的特質，使巨蟹座在同事心目中成為最好溝通、最容易商量的合作夥伴，但也讓他們背負了更多原本不屬於自己職責範圍的工作，長期累積下來，巨蟹座不僅難以有效釋放壓力，更可能成為最晚為自身權益發聲的人。
▲巨蟹座難以拒絕同事的拜託，導致工作量越來越多。（示意圖，圖片來源：shutterstock達志影像）
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